En 2024, l’UNFPA a renouvelé son engagement envers l’égalité des genres en obtenant le grade EDGE Move, le deuxième niveau de certification EDGE, qui est la norme de certification de référence mondiale pour les entreprises en matière d’égalité des genres. L’agence a également confirmé une nouvelle fois sa position de première agence des Nations Unies œuvrant en faveur de l’égalité intersectionnelle, en renouvelant sa certification EDGEplus, qui mesure comment les différentes expériences liées au genre, à l’origine ethnique, à l’identité de genre et à l’orientation sexuelle, à l’âge et à la nationalité se superposent. En 2022, l’UNFPA avait déjà reçu le premier grade de cette certification.
Les certifications UNFPA EDGE Move et EDGEplus démontrent que l’UNFPA a été capable de maintenir l’équilibre entre les genres à tous les niveaux de responsabilité depuis 2020, tout en accroissant de manière significative la part des femmes aux postes de direction. L’UNFPA possède déjà un cadre fort de politiques et de pratiques assurant des parcours professionnels équitables – notamment en matière de salaire égal à travail égal, de travail flexible et de culture organisationnelle – comme le montre le graphique ci-dessous.